Priority-Software.Solutions

מחלקות ייצור

ייתכן ובמסגרת מודול משאבי אנוש, הוגדרו בחברה מחלקות והוקצו להן עובדים. לדוגמא, ייתכן וכל עובדי המפעל הוקצו ל"מחלקת הייצור". עם זאת, מידול מפעל דורש חלוקה מדוייקת יותר של התהליך היצרני ליחידות המורכבות מכמה מרכזי עבודה, שבכל אחד מהם מתבצעות פעולות המשמשות למטרה כללית אחת. דוגמא.

במקרה זה, על מנהל משאבי האנוש בחברתך להגדיר מחלקות חדשות, ולהקצות להן את העובדים המתאימים.

כדי להגדיר מחלקה:

1.  היכנס למסך מחלקות.

2.  ציין קוד ותאור עבור כל מחלקה חדשה.

3.  הקצה לוח זמנים למחלקה ע"י בחירת תבנית עבודה מתאימה.
טיפ: לחץ כדי להגדיר תבנית עבודה חדשה.

4.  לפי הצורך, היכנס למסך הבן חריגות עבודה במחלקות, ורשום חריגות עבודה לתבנית העבודה שהוקצתה למחלקה.
טיפ: לחץ כדי להגדיר חריגת עבודה חדשה.

הערות:

·  לחץ כדי להעביר עובד למחלקה אחרת. כדי לעיין בעובדים השייכים לכל מחלקה, השתמש במסך עובדים במחלקה, מסך הבן של מסך מחלקות.

·  לחץ כדי להגדיר מרכזי עבודה לכל מחלקה.